Wir entwickeln Kooperations- und Dialogkultur. Mit Ihnen.
Ihre Ziele
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Sie möchten mit Ihrer Organisation im unsicheren und komplexen Umfeld zukunftsfähig sein?
Sie möchten Führung aktiv und bewusst gestalten? Und mit Spannungsfeldern umgehen?
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Sie möchten im Team entspannt und wirkungsvoll miteinander arbeiten?
Unser Angebot
Ausgehend von Ihrer Anfrage, entwickeln wir mit Ihnen ein passendes Angebot für Sie.
Unsere Begleitung ist auf Ressourcen und Stärken ausgerichtet. Dabei sind wir bestrebt, professionelles und persönliches Wachstum miteinander zu verbinden.
Ja nach Bedarf setzen wir unterschiedliche Methoden und Formate ein. Dazu stellen wir Ihnen ein Repertoire von Einzelcoachings über Workshops und Trainings, Großgruppenveranstaltungen bis zur Prozessbegleitung zur Verfügung.
Aktuelle Projektbeispiele
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Culture & Leadership Lab
Fusion begleiten:
Organisationseinheiten zusammenführen
Kollegiale Beratung etablieren
Internationales Talentprogramm
Führungskräfteentwicklung: Resonant Leadership
Coaching der Geschäftsführung
in einem Veränderungsprozess
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Teamcoaching auf dem
Weg zu New Work
Dialog-Workshops:
co-kreative Denkräume
resilienz@work
